Po narodení dieťaťa sa hlavnou dávkou stáva materská. Vo väčšine prípadov ju čerpá matka, no za splnenia zákonných podmienok môže túto dávku poberať aj otec. Základnou podmienkou zostáva minimálne 270 dní nemocenského poistenia.
Materská sa vypláca najmenej 34 týždňov a jej výška dosahuje 75 percent mzdy alebo vymeriavacieho základu. Aj v tomto prípade existujú horné stropy, ktoré sa od januára 2026 opäť zvyšujú. Maximálna mesačná suma sa dostane nad hranicu 2 300 eur, no len pri príjmoch na úrovni 3 048 eur mesačne.
Výsledná suma závisí aj od počtu dní v konkrétnom mesiaci. Pri mesačnom príjme 1 400 eur tak rodič dostane približne 1 035 eur v mesiaci s 30 dňami, zatiaľ čo v 31-dňovom mesiaci sa materská zvýši na viac než 1 070 eur.
Otcovská dovolenka nie je bonus navyše
Otcovia majú možnosť využiť aj dvojtýždňové otcovské voľno, ktoré môžu čerpať do šiestich týždňov od narodenia dieťaťa. Nejde však o dodatočnú dávku, ale o časť materskej, ktorá sa presúva na skoršie obdobie. Počas tohto voľna dostáva otec 75 percent svojho vymeriavacieho základu. Pri maximálnych príjmoch môže suma za dva týždne presiahnuť tisíc eur, pri nižších zárobkoch je však podpora primerane nižšia. Napríklad, pri mesačnom príjme 1 200 eur ide približne o 415 eur za celé obdobie.
Jednorazové peniaze a rodičovský príspevok
Po pôrode štát poskytuje aj jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa. Nárok naň majú všetci rodičia bez ohľadu na pracovnú aktivitu. Pri prvých štyroch deťoch suma presahuje 800 eur a vypláca sa automaticky. Rodičia, ktorí nespĺňajú podmienky na poberanie materskej, môžu po narodení dieťaťa požiadať o rodičovský príspevok.
V roku 2026 dosiahne jeho výška pri rodičoch bez predchádzajúcej práce necelých 365 eur mesačne. Tí, ktorí predtým materskú poberali, získajú vyššiu podporu, presahujúcu 500 eur mesačne. Výška príspevku sa zvyšuje pri viacnásobných pôrodoch, no môže sa aj krátiť, ak staršie dieťa neplní povinnú školskú dochádzku. Bez ohľadu na počet detí sa však vždy vypláca len jeden rodičovský príspevok na rodinu.
Starostlivosť o dieťa, prídavky a daňový bonus
Rodičia, ktorí sa po narodení dieťaťa rozhodnú vrátiť do práce alebo ďalej študovať, môžu namiesto rodičovského príspevku využiť príspevok na starostlivosť o dieťa. Štát v takom prípade prepláca časť nákladov na opatrovanie, maximálne do výšky 280 eur mesačne.
Pri umiestnení dieťaťa do materskej školy je však podpora výrazne nižšia. Každá rodina má zároveň nárok aj na prídavok na dieťa vo výške 60 eur mesačne. Vybrané skupiny rodičov môžu získať aj príplatok 30 eur, napríklad ak poberajú dôchodok a nie sú ekonomicky aktívni.
Pracujúci rodičia môžu časť podpory získať aj cez daňový systém. Od januára 2026 bude maximálny daňový bonus dosahovať 100 eur mesačne pri deťoch do 15 rokov a 50 eur pri starších deťoch. Konečná suma však vždy závisí od výšky príjmu a počtu detí v domácnosti.
Nahlásiť chybu v článku