Autorka upozornila, že cieľom videa rozhodne nie je pripraviť jednotlivcov v dedine o prácu, ale ukázať komplexnú a mnohostrannú realitu práce v takýchto zariadeniach. „Úprimne povedané, pracovné podmienky nie sú vôbec zlé, zodpovedajú priemyselným štandardom v Číne. Mzdová sadzba odráža trhovú cenu a hoci je pracovný čas dlhý, mnohí pracovníci sú platení na základe vyrobených kusov – čím viac odpracujú, tým viac zarobia.“
správy od nás budete mať ako prví.
Vo videu zamestnanec uvádza, že pre zárobok 10-tisíc CNY (približne 1 210 eur) je nutné pracovať „desať a niečo“ hodín denne. V Číne sa fráza „desať a niečo“ nepoužíva ako na Slovensku – ak niekto povie „desať a niečo hodín“, v skutočnosti to znamená 12 až 18 hodín.
Zamestnanec zároveň prezradil, že jeho pracovný deň trvá od 8:00 do 22:00 s prestávkou na obed a večeru.
Podľa Cynthie takýto pracovný čas pôsobí v dedine ako štandard. Teóriu si potvrdila návratom na miesto vo večerných hodinách: budovy boli stále rozsvietené a ľudia stále šili oblečenie. Varovným prstom ukazuje aj na šialené nároky na rýchlosť výroby v rušných momentoch: na čínskych sociálnych sieťach sa neraz objavujú videá zamestnancov, ktorí uvádzajú, že denne prejdú 20- až 30-tisíc krokov, pričom mnohí prácu nezvládnu a skončia už po niekoľkých týždňoch.
Treba viniť Shein, alebo čínsky odevný priemysel ako taký?
Do zoznamu eticky sporných praktík patrí aj zistenie, že zamestnanci majú mať povinné nadčasy bez príplatkov. Ich práca je vyplácaná len na základe vyrobených kusov, hoci pracujú dlhé hodiny, pričom v Číne je to v odevnom priemysle bežná prax.
Treba tiež poznamenať, že títo pracovníci nie sú priamymi zamestnancami Sheinu – pracujú pre subdodávateľov spoločnosti.
Cynthia hovorí, že pri natáčaní cítila hlbokú rozpoltenosť: „Na jednej strane sú zamestnanci a majitelia tovární vďační za objednávky, pretože sa na tieto príležitosti spoliehajú. Živia nimi svoje rodiny v konkurenčnej mestskej ekonomike a mnohí nemajú inú možnosť, než situácie opísané vo videu ticho znášať. Som rada, že Shein týmto pracovníkom poskytuje obchodné príležitosti a možnosť zarobiť si na živobytie.“
Na druhej strane má podľa Cynthie Shein ako dominantný hráč obrovskú vyjednávaciu silu a dokáže tak sadzby, ktoré továrne dostávajú, tlačiť smerom nadol. „Tento systém nepopierateľne zneužíva lacnú pracovnú silu v Číne. Priala by som si, aby boli pracovníci lepšie odmeňovaní. Ale otázkou zostáva: na koho úkor?“
Boli sme v slovenskej dedine duchov: Pred rokmi ju zničila ekologická katastrofa, pôda a vzduch boli otrávené
Ruský lekár sľuboval večnú mladosť aj erekciu. Mužom transplantoval opičie semenníky, aby zastavil starnutie
Farmaceutka Lívia: Silnú imunitu si nevybudujete za pár dní, voľnopredajné automaticky neznamená vhodné
Koniec mal byť celkom iný. Diváci videli vec, ktorá v ňom ale nebola: Film Sedem je 4. najlepším vôbec
Boli sme v jednom z najväčších akvárií v Európe: Za 15 eur sme nad hlavami mali žraloky, no čakali sme viac
Pozreli sme sa do jedinečného úkrytu CO: Nachádza sa pod opustenou školou, prežijete v ňom najviac 5 dní
Mária sa s rodinou presťahovala do Kataru: Ulice a parky sú klimatizované. Škôlka stojí aj 8 500 eur ročne
Takto vyzerá zákulisie ikonického pivovaru. Denne pripraví desaťtisíce fliaš, videli sme aj obrovskú sladovňu
Potápač našiel schody na dne mora, dodnes sú záhadou. Japonská Atlantída rozdelila vedcov na dva tábory












Nahlásiť chybu v článku