yimg.com

Parlament zvažuje zákon, vďaka ktorému by si ženy v Taliansku mohli vziať každý mesiac tri dni plateného voľna. Tie by si mohli uplatniť počas bolestivej menštruácie.

Nadišli vaše dni a všetko, čo by ste chceli robiť, je ostať doma v posteli. Ženy veľmi dobre vedia, aký vie byť zrazu život počas menštruácie náročný. No ak ste ženou s Taliansku, zdá sa, že vám svitá na lepšie časy – počas bolestivých kŕčov zrejme skutočne budete môcť ostať doma.

Taliansky parlament zvažuje návrh, podľa ktorého by boli zamestnávatelia povinní dať ženám tri dni plateného voľna každý mesiac. Aby sa mohli zamestnankyne o takéto voľno uchádzať, budú potrebovať potvrdenie od špecializovaného lekára.

V návrhu sa hovorí, že 60 až 90 percent žien trpí bolestivou menštruáciou. Predložia ho štyri poslankyne Demokratickej strany už 13. marca, čo znamená, že schválený by mohol byť už v nasledujúcich mesiacoch.

pixabay.com

Talianske zákony sú k ženám priateľské už teraz. Vziať si môžu 5 mesiacov platenej materskej dovolenky (dostupnej pre mužov aj ženy), počas ktorej dostávajú 80 percent platu, ktorú hradí INPS – Národný inštitút sociálneho zabezpečenia. Potom má možnosť vziať si ďalších 6 mesiacov materskej dovolenky, kedy dostáva 30 percent svojho platu.

V praxi to môže znamenať, že ženy budú mať väčší problém nájsť si prácu, než v rozvojových krajinách. Podľa kritikov sa zvýši záujem o súkromné záležitosti, rozšíri sa vysmievanie ženám pre ich emocionálnosť počas týchto dní a návrh ešte viac zvýši nezáujem o prácu žien.

pixabay.com

Ekonómka výskumného inštitútu Daniela Piazzalunga tento fenomén potvrdila, no dodáva: „Ženy si už aj tak berú dni voľna kvôli bolestivým kŕčom počas ich dní. Nový zákon by im to umožnil bez toho, aby si čerpali dočasnú práceneschopnosť.

Faktom však je, že takáto legislatíva vo svete existuje niekoľko rokov, v Japonsku dokonca už od roku 1947. Južná Kórea poskytuje od roku 2001 ženám jeden deň voľna a v Indonézii, Taiwane, Zambii a v troch čínskych provinciách si môžu ženy vziať jeden až dva dni voľna kvôli menštruačným kŕčom.

Podobnú politiku zaviedli aj niektoré súkromné spoločnosti, ako napríklad Nike, ktorý poskytuje ženám takéto výhody od roku 2007.

Pozri aj: Londýn v boji za lepšie ovzdušie spoplatní vjazd áut do centra mesta

interez.sk (katka), thestar.com, washingtonpost.com
Uložiť článok

Najnovšie články